ジョブ

これが問題となる、ニューベリーは、ジョブが必要であり、我々は今の仕事を必要とする。 教師として、私は子供たち、彼らの学校教育を終了したときにニューベリーでここに滞在するためにオプションを与えたいと思う。 それらをここで行うための何もないので、私たちが戻ってニューベリーへの高パフォーマンスの卒業生を誘致するために今、それは非常に困難です。 ここで私は新しい仕事を持って来ることのために持っているいくつかのアイデアがあります。

ニューベリーのより多くの雇用を創出する一つの方法は、"地元の店"にすべての私たちのためです。 地元の店は、我々は局所的に国有企業からできるだけ多く私達ができると購入することを意味します。 経済的な研究が示すように、地元企業がローカル以外の事業を行うよりも、地域社会に戻って彼らの収入の多くを入れ、これには、ジョブを作成します。 例えば、ミシガン州郡の研究は、住民が地元企業に彼らの購入のわずか10％にシフトした場合、それが1600のジョブを追加し、給与に5300万ドル[i]のことがわかりました。 この同じ調査では、売上高の1ドル万ドルで、ローカルで所有するビジネスはそれの約90万ドル生成する地域経済に戻ったことがわかった。 一方、非局所的に所有する事業は、売上高の1ドル万ドルで、専用のコミュニティに戻って60万ドルを配置します。 また、ローカルで所有するビジネスは、非局所的に所有しているビジネスが作成するすべての10の15のジョブを作成します。 我々はこれらを比較すると、それはあなたのコミッションが積極的に探し出しれるべき企業は明らかである[II]。

イリノイ州の別の研究では、非局所的に所有してたったの$ 105を生成しながら、平均的にローカルに所有している事業は経済活動の平方フィートあたり$ 179を生成することがわかった。 これは、低動産税を作成する方法の1つである高い商業用不動産の価値に変換することができます。[III]簡単に言えば、これは委員が現地のビジネスをサポートしているときに、以下を支払うことを意味します。 最後に、メイン州で第三の研究は、大型チェーン店を同じように地元企業が社会に多くのお金として3回を返したことがわかった。[IV]

明らかに、地元企業で私たちのお金の多くを費やすことはニューベリーのより多くのジョブを作成することができます。 そう、問題はどのように市が助けることができるになる？ 最初に、我々は我々自身の労働力を教育する必要があります。 委員会から、我々は、現地調達のためのロールモデルにする必要があります。 第二に、我々の住民を教育する私達の通信チャネルを使用する必要があります。 第三に、我々はそれが"買いローカル"キャンペーンを制定することを選択した場合商工会議所をサポートする必要があります。

最後に、我々、市は、ハイエンドの技術と医療産業の誘致に取り組む必要があります。 我々はインセンティブを提供し、それらのベリーが魅力的を通してこれを行います。 これらの産業の多くは、彼らが主に基づいてインターネットしているので、どこ本社できます。 我々は、彼らが私たちとここで本部に必要な、なぜ、それらを表示するために市として動作する必要があります。

[i]はローカルワークス：W.ミシガン州の経済に地元企業の影響を調べる。 シビック経済学。 2008年9月。

[II]同上。

[III]小売経済学のアンダーソンの研究。 シビック経済学、2004年10月。

[IV]ローカルでの国有企業対チェーンの経済的影響：ローカル自立とMidcoastメイン州、2003年9月の友人のための研究所によってMidcoastメイン州のケーススタディ。